2013年12月27日金曜日

東北電力への抗議と申し入れ

東北電力が、本日27日、原子力規制委員会に
新規制基準への適合性検査の申請を行いました。
東北電力は、申請がすぐ再稼働への結びつくわけではない、
と説明していますが、明らかに再稼働への第1歩です。

そこで、原発問題住民運動宮城県連絡センターと
東日本大震災復旧・復興支援みやぎ県民センターの呼びかけで
急きょ、東北電力本社に集合し、抗議と申し入れを行いました。

冒頭、県民センターの網島代表が申し入れ書を提出し、あいさつ。
そのあと、事務局から抗議の趣旨を伝えました。



























新規制基準は、重大事故発生の可能性を前提に、
原子炉からの放射性物質放出量の安全目標を示したもので、
住民に放射線被ばくを与えることが前提という、とんでもない内容です。
その基準審査に適合性審査を申請すること自体、
住民への説明もなく、許されるものではありません。
そして、福島の事故の検証もないままに、
再稼働への徹底的な検証と県民への説明もないのです。
原発から30km県内の住民の防災計画・避難計画も
やっと作成着手したばかりの状態での申請の無謀さ。
世論も6割の県民が再稼働反対なのに、
なぜこの時期に申請をするのかも疑問です。
美里町が安全協定締結を申し入れているのに
拒否していることもおかしいことです。
問題ばかりの多いこの状態での申請に、
参加した新婦人や、地域住民、労働団体からも
抗議の発言が続きました。














東北電力のエネルギー広報課担当者は、
必要だと思って取り組んできた安全対策が
独りよがりになっていないかを検証するための申請、
避難計画は自治体と一緒に考えていきたい、
世論については詳細を把握していないので、
取り組みをしっかり伝えていきたい、と述べました。

今後、とにかく情報を共有したいので、
年が明けてから説明会を設置してほしいと申し入れました。
それについては対応する、と回答をもらったので、
説明会でさらに意見を述べて、再稼働阻止に向けて
宮教組も他団体とともに取り組んでいきます。




2013年12月26日木曜日

1万人の優しい手プロジェクト・2回目

今日26日、フォレスト仙台で
宮教組女性部とNPO法人「優しい手」の共催で
「1万人の優しい手プロジェクト」の2回目が行われました。
今年の夏に1回目があり、一般の方が多かったのですが、
今回は宮教組女性部員も多数参加し、
30名以上のにぎやかな講習会になりました。

講師は、「美里町・優しい手」の東順子さん。
ハンドマッサージとフットマッサージの仕方が中心ですが、
健康にかかわること、体にかかわることも
たくさん教えてくださるので、とても好評です。














今日は、自分と他の人へのハンドマッサージ、
自分のフットマッサージを行いました。
次回、1月18日は他の人のフットマッサージを行います。

「全国学力・学習状況調査」実施等に関する請願

本日26日、「全国学力・学習状況調査」実施などに関する請願を
県教委に提出しました。

請願内容は以下の通りです。
1 調査を中止して予算を被災県の教育復興に使うこと
2 来年度実施する場合、宮城県は参加しないこと
3 結果の公表をしないこと 地教委にも指導すること
4 「宮城県学力向上推進プログラム」を見直すこと
5 30人学級と教職員定数の大幅増を国に要求すること
  当面、県独自の35人学級をかくだいすること















対応した義務教育課課長は、
「十分検討して回答する。子どもと関わる時間の確保・
授業を大切にすることが基本と考える。
調査で分かるのはほんの一部。
決めつけてはいけないと考える。
30人学級について国にしっかり要望したい。」
と述べました。
回答に期待したいところです。
 

2013年12月25日水曜日

赤ちゃん人形づくり

25日、仙台支部教文部主催で、
恒例の「赤ちゃん人形作り講座」がありました。
講師は、大先輩の橋本さんです。
毎回、参加者が作りやすいようにと改良を重ねて
指導してくださっているとのこと。














赤ちゃん人形は、性教育や5年生理科の授業、
いのちの大切さを考える授業に最適の教材です。
写真や映像だけでは伝わらない、「命の重み」を体感でき、
子どもたちの表情が変わるそうです。
中学校や高校でも使える、素晴らしい教材です。














今日は、産まれた時の大きさの、2500gの赤ちゃんを作りました。
1日がかりの作業でしたが、できあがった赤ちゃんに大満足!














参加者特典で、3か月の胎児の人形をいただきました。
3か月というと、妊娠に気づく時期。
この頃にはもうちゃんと人間の形になっていて
10cmくらいの大きさです。
簡単に中絶してはいけないことも、この人形は訴えてくれます。













来年も同じ日に講座を行うので、
この中間の人形を作ると、さらに活用の幅が広がりますね。

人事委員会への請願に向けて

24日、人事委員会へ「女性教職員の勤務時間の
改善に関する請願」を出すために相談に行きました。

県教委との交渉では、特休などの制度的なことになると
「人事委員会に伝えておきます」という回答に終始するので、
それなら人事委員会へ直接請願して、
多忙解消の打開につなげたいと考えたのです。

主な請願の内容は、長時間労働の実態把握、
年休の9月切り替え、更年期障害休暇の新設、
介護休暇・欠勤の延長、リフレッシュ休暇の増設、
子育て支援休暇の新設、看護休暇の拡大、
育児時間の延長、忌引き休暇の延長・拡充などです。













委員長も女性部長も、現場の多忙の現状を切々と訴え、
ぜひ1つでも2つでも改善してほしいと伝えました。

対応した副参事は、「請願自体、初めてのことなので
まずは、3人の人事委員で検討してもらいます。
議会に請願することなのかもしれませんが。」
とのことでした。
アドバイスを受けて多少内容を修正し、
26日正式に請願書を提出します。

2013年12月20日金曜日

三者共闘会議要求書提出

19日、確定交渉に向けた要求書を提出しました。
人事課長が対応しました。















要求項目は以下の通りです。
1 地方交付税削減による給与削減は早期に終了させ、
  新たな給与削減は行わないこと
2 人事委員会に次のことを強く求めること
 (1)当県が被災地であることも考慮し
   安易に国に追随した勧告を行わないこと
 (2)給与については生計費原則に基づくものとし
   中高年層の給与の抑制につながるような
   給料表改定を行わないこと
 (3)円高の影響による燃油価格高騰が続いていることから
   通勤手当の距離区分及び金額を見直し改善を行うこと
 (4)給料表の最高号俸到達者の給与改善のために
   さらなる号俸増設を行うこと
3 震災からの復旧・復興に向けた業務量の増大に対応するため
  必要な人員を確保すること
4 時間外勤務の縮減と年次有給休暇の取得促進について、
  報告の趣旨を踏まえ早急に対策を講じ職員の健康保持を図ること
5 メンタルヘルス対策をはじめ職員の健康管理については
  報告の趣旨を踏まえて取り組むこと
6 パワーハラスメント問題について、要綱の策定に留まらず
  実効性のある取り組みを行うこと
7 旅行雑費(高速道路代、駐車場代)の取り扱いについて
  職員の負担とならないよう制度の運用を図ること
8 臨時教職員について、パート労働法、改正労働契約法の
  趣旨も踏まえつつ、給与・休暇制度の労働条件の改善を図ること
9 「雇用と年金の接続」に向けては、定年延長を大原則に、
  希望するすべての職員の雇用が保障できる制度を確立し
  生計費を踏まえた賃金水準を確保すること
10 職員の士気向上を意識した勤務条件の改善を行うこと
11 船舶職員の処遇について、引き続き諸課題改善の取り組みを行うこと















三者のそれぞれの委員長・書記長から意見も述べ
ぜひ知事との交渉を設定してほしいと要求しました。
その場では「検討します」という返答しかもらえませんでしたが、
ぜひ実現できるよう期待するばかりです。
 
 
 
 

2013年12月14日土曜日

戦争体験を聞く会

14日、フォレスト仙台で、仙台支部女性部と
仙台の子どもと教育をともに考える市民の会共催で
「戦争体験を聞く会~つなごでいこう、平和へのバトン」
が行われました。

つらい戦争の体験を話してくださったのは、
写真家でみやぎ憲法九条の会代表の後藤東陽さんと、
宮城教育大学名誉教授で宮城教育文化研究センター代表の
中森史郎さんです。

忠君愛国、天皇陛下万歳、非国民…
そんなことばの抑圧の中で少年時代を過ごした東陽さんは
なかなか受け入れられずに自殺未遂を起こしたこと、
辛い体験談を聞かされたことなどを涙ながらに話されました。















対照的に、少年飛行兵を志願した中森先生。
特攻隊として攻める直前までいったそうです。
若者が自ら志願して特攻兵として4000人も死んだのは、
修身を筆頭とした教育の影響が大きかったからだと話されました。















お二人の体験談の後、みやぎ紫金草合唱団が、
東陽さんの体験などを合唱にした「おじいさんから孫たちへ」
の中から、2曲披露してくださいました。
力強い歌声が会場に響き渡り、大きな拍手が沸き起こりました。















後半は、対談形式で、お二人の思いなどを伺いました。
最後に参加者へのメッセージをいただきました。
中森さんからは、「どうして?」と追求することが大事、
一緒に物事の本質を考え合うのが教師の仕事である。
東陽さんからは、自己中心のもったいない生き方をしない、
常に地球や人類全体を考え(横)、200年単位で考える(縦)。
という、素敵なメッセージをいただきました。
まだまだこれからのご活躍も楽しみなお二人です。

ゆきとどいた教育を求める要請行動

13日、東京で「ゆきとどいた教育を求める要請行動」が行われました。

まず午前中に、参議院議員会館で意思統一集会。
全教委員長や「ゆきとどいた教育署名」の紹介議員が
あいさつをしたあと、、決意表明がありました。
宮城からも、被災地の現状を伝え、
「35人以下学級の早期実現のためにも今後も
頑張っていきたい!」と発表しました。

その後、県ごとに国会議員に要請行動を行いました。
高教組と一緒に、参議院で5名、衆議院で10名に、
「ゆきとどいた教育をもとめる全国署名」の
紹介議員になってほしいという要請書を渡しに行きました。
直接手渡せたのは、みんなの党の和田議員だけ。
あとは秘書の方に渡し、被災地のために
ぜひ力を貸してほしい、と訴えてきました。
何人の議員が引き受けるという返答をよこすか楽しみです。

それにしても、議員会館は立派でした。
セキュリティチェックも厳しく行っていました。
1つだけ腹が立ったのは、衆議院第1議員会館です。
いろいろな資料を、「I LOVE 9条」の
ロゴ入りエコバックに入れて行ったのですが、
「アピール性の強いものは、見えないように
内側になるようにお持ちください。」と言われたのです。
自分の国の憲法のことなのに、とびっくりしてしまいました。
時々わざと見えるように持って歩きましたが。

途中、「被災地の声を聴け!国会総行動」に参加していた
宮教組・高教組、両書記長と出会い、記念撮影!















午後は、日本青年館で集約集会。
各県の報告をまとめ、今年の現時点での集約数が発表されました。
728万9644筆です。私学の皆さんがずいぶん頑張っています。
高校生も集会に参加し、活動報告をしてくれました。
各県の取り組みの様子がDVDで紹介され、各地の奮闘ぶりを観て
来年2月の署名提出行動までもうひと踏ん張り頑張ろう!
と決意を新たにしました。















集会終了後、アピール行進。
全教からのお土産の光るグッズをそれぞれ身に着け手に持って
テロに間違われないように、明るい雰囲気でコールしました。
「教育予算を大幅に増やしてくださ~い!」
「私立高校の学費も無償化にしてくださ~い!」
「教職員を増やしてくださ~い!」
「東日本大震災・福島原発事故の被害を受けた
子どもたちを守ってくださ~い!」

2013年12月9日月曜日

教科書採択に関する請願

本日、宮城県教委に「教科書採択に関する請願」を提出しました。

10月30日の宮城県本会議で、大変残念ながら
「新しい歴史教科書を作る会宮城県支部」からの請願が
可決採択されてしまいました。
中学校の歴史・公民教科書の採択に関して、
県教委は教科書に評価をつけて採択の資料にせよ、というもの。

教科書検定を通った教科書に対して、市町村教委に採択の権限があるのに、
県教委が評価をつけるということがそもそもおかしいことです。
また、政治的に教育内容に介入すること自体、法律違反です。
それなのに、採択してしまった宮城県。
仙台弁護士会も採択しないよう要請書を出していたのに。
国も同じ方向に動くような動向がありますが、
それを先取りする形をとってしまい、大変恥ずかしいことです。

そこで宮教組は、以下の3点について、請願しました。
1、県教育委員会は、公正・中立の立場で
  教科書採択の資料を作成すること。
2、県教育委員会は、文科省検定済みの教科書に対して
 
  「比較段階評価資料」の作成は行わず、これまで通り
  記述のわかりやすさなどの文章で示し、優劣をつけないこと。
3、教科書の採択に当たっては、ILO・ユネスコの
  「教員の地位に関する勧告」に則り、各市町村教育委員会に対して、
  学校現場の教員の意見を反映させる制度を維持するよう働きかけること















義務教育課に提出に行くと、課長も対応に参加しました。
そして、文教警察委員会で審議されているときから、
教育委員長はずっと、「そのような優劣はつけない」と答弁していて、
その意向に変わりはない、と述べました。
このまま、作る会の動きに負けないように、
県教委にエールを送りたいです。



2013年12月8日日曜日

ピースウォーク

今日12月8日は太平洋戦争開戦の日。
毎年母親連絡会主催で、赤紙配りとピースウォークが行われます。

仙台市内の錦町公園に集合し、
「青い空は」など平和の歌を歌って始まりました。
そして、ピースウォークがスタート。
1番町の人混みの中を抜けて駅前付近まで、
「平和憲法を守りましょう!」
「二度と戦争をしない国づくりをしましょう!」
「女川原発を再稼働させないようにしましょう!」
「子どもたちに豊かな教育を保障しましょう!」
「秘密保護法に反対しましょう!」など、
シュプレヒコールを上げながら歩きました。
その後は、平和ビル前で赤紙配り。
安倍政権の暴走、戦争のできる国づくりへの政策・・・
今こそ平和を守る運動が重要だと思います。



2013年12月3日火曜日

秘密保護法廃案と原発廃炉を求める12.6みやぎ大集会へ!

今日も朝と夕方に、秘密保護法反対街宣が行われました。
「STOP!秘密保護法ネットワークみやぎ」で
このようなパンフレットを作成し、を配布しています。



























昼には、みやぎ憲法九条の会が
「STOP! 戦争するための準備」という独自チラシで
街宣を行い、秘密保護法廃案を訴えました。

明日は、全県一斉行動日として、
岩出山・東塩竈駅・下馬駅・泉中央駅・北四番丁駅
広瀬通・長町駅前・岩沼駅・大河原駅・平和ビル前で
街宣が行われます。ぜひ参加しましょう。

そして、6日には、脱原発金曜デモの皆さんと一緒に、
肴町公園で大集会を行います。
みんなで廃案にしましょう、秘密保護法!

2013年11月30日土曜日

第305回中央委員会

本日、今年3回目の中央委員会が行われました。

冒頭あいさつで、高橋委員長は、
「今はまるで戦前と同じ。日本のお金でアメリカが
戦争できる国づくりが進められている。
若い人たちが未来に希望をもつために、
戦争の不安、雇用の不安をなくし、
人間らしく生きられる社会の仕組みにならなければ。
そのためにも労働組合を大きくする必要がある。」
と述べました。














そして、当面の運動の重点4つを提案。
①組織拡大
②専門部GO!DO!教研の成功
③来年度の教育計画に宮教組提言を活かす運動
④接続型再任用の短時間勤務者の採用と
 集中型事務職員共同実施の廃止
満場一致で承認されました。

討論では、石巻から、多忙化解消のための具体的提案、
被災校の学校再建について、
心のケアのための定数改善についてなど。
中央から、県女性部のこの間の活動報告について、
リフレッシュ休暇を平日にとり
組合のツアーに参加したことについて。
仙南から、キャラバンで職員トイレ改善が進んだこと、
複式学級の現状について、
防災主任者会を欠席したらレポート提出を要求されたこと、
初任研のみなし研修の広報の必要について、
在校時間記録のあり方について、
統合について保護者アンケートを取ったことについて。
仙台から、17年度から政令指定都市として
どう組織するか、全体の共有問題にしたいという意見。
栗原から、統合後の諸問題と現状について、
など、意見が出されました。

仙南から、「疲れて大変だが、クラスの子どもに
誕生日をお祝いされ元気が出た。
拡大で、つながりを生かして先週1名加入。
青年層のつながりが特に大事。」
という発言があり、参加者を元気づけました。














そのほかに、財政確立委員会や組織機構整備委員会の答申報告、
宮教組役員選挙定数や規定改定の採決などが行われて、
2月の次回中央委員会までの健闘を決意して閉会しました。

2013年11月29日金曜日

特定秘密保護法反対!街宣

参議院で審議入りした特定秘密保護法案。
通ってしまっては、本当に大変なことになります。

仙台の若手弁護士さんも多数参加して、
STOP!「秘密保護法ネットワーク宮城」が毎日街宣を始めました。
今日は、お昼と夕方、1番町平和ビル前で行われました。
昼は大変手応えがよく、署名が360筆くらい集まったそうです。















夜は、寒くなったせいか、60筆くらいしか集まりませんでした。
でも、チラシやパンフレットはたくさん受け取ってもらえました。















2日には、午後6時半から、仙台弁護士会館で集会を行います。
6日には、金曜デモと合同の集会・デモも予定しています。
みんなの声をあげて、何とか秘密保護法を止めましょう!

2013年11月27日水曜日

女川原発再稼働反対 風船プロジェクトへ

12月1日(日)11:30から、
女川港のマリンパル跡地で風船プロジェクトが行われます。

女川原発がもし事故を起こしたら、
放射線はどのように拡散するかの検証をかねて
再稼働反対をアピールする集会です。

1回目は8月下旬に行いましたが、
風船発見の報告はありませんでした。
今回はどうでしょうか?
ぜひ皆さんも集会に参加してください。
そして、風船を見つけた方はぜひお知らせください。

2013年11月24日日曜日

中央支部 ハンドマッサージ講習会

今日は、中央支部の養教部・女性部合同学習会で
ハンドマッサージの講習会が行われました。
講師は、昨年フットセラピー講座でもお世話になった
美郷町の施術室「優しい手」の東順子さんです。















まず、自分の手を自分でマッサージする練習をしました。
そのあと、ペアになって相手の手をマッサージする練習。



















今日は、さらに、上腕のマッサージの仕方を教えていただきました。















参加者は、終わった時にはすっきり気分爽快。
手のマッサージだけでもこんなに癒されるのかと、
驚きの効果を実感しました。

12月26日と1月18日に宮教組女性部主催で
2回目のセラピスト養成講座も行われます。
早くも、そちらにも参加したいという声があがっていました。


2013年11月23日土曜日

仙台地区教職員九条の会 講演会

今日、フォレストで仙台地区教職員九条の会が
弁護士の佐藤由紀子さんを講師にし、
「憲法を守りたい~今私たちにできること~」と題して
講演会を行いました。














由紀子弁護士は、安倍政権の狙う改憲は、
9条関係だけでなく、生存権(社会保障)関係、
労働基本権関係にも及び、大きな問題であることや
女性の視点からも9条改正は男女平等を壊し、
障害のある人の権利保障も壊すもので、
絶対守らなければならないものであることなどを
鋭い切り口で話されました。
あまりにも無茶苦茶な安倍政権のやり方に
大きな危機感をもち、焦りを感じていらっしゃいました。
それは、会場の参加者も同様でした。

労働基本権に関しては、労働法学者が
ほとんど意見書を出していないとのこと。
だから、今こそ組合の出番なのだ、と励まされました。
これから1番被害を受ける若い世代に
どう伝えていくかが課題だ、とも。
由紀子弁護士のお話で、いろいろ見えてきたこともあります。
参加者は、できることをしていかなければ、
と思いを新たにしました。

名亘ブロックものづくり講座

昨日、中央支部名亘ブロックで秋の教育講座が行われました。
学級で楽しく取り組めるものづくり講座で、
講師は仙南支部のサークルTRFのお二人。

作ったのは、「電子レンジで作る紙コップケーキ」
「プラトンボ」「虹色万華鏡」「指輪」の4点。

特に、虹色万華鏡は簡単に作れるのにとても綺麗で感動もの!
いかに安く、簡単に作れるか、そして楽しく作って遊べるか、
日々改良をしているというTRFのみなさんに脱帽です。

お土産に、クラスでも作れるように人数分の材料まで
いただきました。参加者は大喜び。

次回、1月31日にも実施することになりました。





2013年11月18日月曜日

今週末の学習会・行事のお知らせ

今、1番危ないこと!「秘密保護法」。
安倍政権は、戦争ができる国づくりに向けて
今国会での成立を急いでいます!
みんなで止めましょう!
(チラシをクリックすると大きく見られます)























同じ日、中央支部の名亘ブロックでものづくり講座が行われます。
若い先生方にお勧めです。参加は中央支部以外の方もOK。
申し込みをお願いします!















憲法の学習も大事です。
土曜日はこちらへ。
国家安全保障法や秘密保護法やの話もでます!















そして、日曜日には1週間の疲れをいやす、マッサージ講座。
中央支部以外の方も参加できますが、申し込みを。
22日まで大丈夫です。

教育長校長・課長交渉

今日は、交渉の大詰め、教育長交渉が行われました。

今回、特に期待したのは、臨時教職員の給与頭打ち解消です。
賃金・退職金削減反対交渉の時に、
代償として知事に要求した項目にも入っていたからです。
各分会で署名に取り組み、交渉の冒頭に
高教組と合わせて3370筆の署名を教育長に渡しました。














しかし、残念ながら、この場での明確な解消案は出されず、
引き続き財政課と検討する、という回答のみでした。
これには本当にがっかりしました。













在校時間記録から分かった異常な超過勤務の実態に対しても、
健康管理対策しか考えておらず、業務分担やICT化で対応して、
という、現場教員から見るとまるっきり的外れな回答。
被災地の統合校からも現状を訴えましたが、
加配について国に要求する、の一点張り。













35人学級の実現も、統合加配の連続配置も、給与頭打ちのことも、
県の財政力は17位で東北の他の県よりもずっと上位なのに
「財政的に厳しい」のリピート。東北で、1番遅れているのに!
いえ、全国の中でも、ずいぶん遅れています。
ほとんど手応えのない回答で終始しました。


続いて、各課長交渉。まず高教組が行い、次に宮教組の順で。
高教組が持ち帰り仕事の把握について教職員課長に要求したとき、
課長が休特法の限定4項目の件を取り上げて
訳のわからない返答をしたので、委員長も最初にそこにかみつきました。
教職員調整額の4%は超過勤務平均8時間時代のことで
現状と全然合わないのに、超過勤務も持ち帰り仕事も放置するのは
任命権者としてコンプライアンスに反することではないのか、
と怒りをこめて追及しました。














やり取りをする中で、いくつかの成果がありました。
「接続型再任用」の短時間勤務希望書の任用については、
「勉強の場を設ける」と約束させました。
事務の共同化について、「集中型」は一方的に導入しないと確認しました。
年休の9月切り替えについては、
他県の情報を得て検討すると返答させました。
教務主任・主幹教諭は専科担当である、ということを確認しました。


最後に、今年の春に行われた新高校入試制度を取り上げました。
県は、保護者などの意識調査もし、説明会など時間をかけて
検討したので、このまま定着を図る、と回答しました。
そこで、中学校現場から問題点を報告してもらいました。
残念ながら時間が無くなり、やり取りすることはできませんでしたが、
15の春を泣かせた大変な状況だったことは伝えられました。













参加した皆さん、本当にお疲れ様でした。

















2013年11月14日木曜日

養教部交渉

今日は、専門部交渉の最後、養教部交渉が行われました。

主な要求項目は、フッ化物集団洗口について、
検診器具消毒の業者委託について、予防接種について、
保健室の設備について、養護教員の複数配置についてなど。














回答はほとんど昨年と同じだったので、
まずは、標準法規定以上の児童数なのに
養護教諭が複数配置されてない学校があるので、
その理由を問いただしました。
担当から訳のわからない答弁が繰り返されたので、
後で再度この点については話し合うよう要求しました。

結局、財政的に厳しいからと、問題点を改善しようとする
前向きな姿勢が感じられず、「命より大事なものはあるのか!」と
怒りの意見も出されました。

来週はいよいよ教育長交渉です。
進展がなかったところを何とか取り返していきたいものです。